Webinar "Chancen und Risiken des Einsatzes künstlicher Intelligenz in der Personalauswahl - Fachvortrag von Prof. Dr. Uwe P. Kanning"
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Die zunehmende Digitalisierung unserer Gesellschaft bringt es mit sich, dass auch in der Personalauswahl in zunehmendem Maße KI-Anwendungen zum Einsatz kommen werden.
Auf der einen Seite bieten die Technologien durchaus Chancen, beispielsweise dadurch, dass alle Bewerberinnen und Bewerber nach den gleichen Kriterien bewertet werden und schnelle Entscheidungen zustande kommen. Auf der anderen Seite stellen sich aber auch zahlreiche Probleme. Beispielsweise ist es für Arbeitgeber kaum noch nachvollziehbar, wie eine KI-gestützte Entscheidung konkret zustande gekommen ist.
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