Veranstaltung "Neu gewählt - was nun?! Teil 2: Auffrischung- und Aufbauseminar - Vertiefung anhand praktischer Anwendungsfälle und aktueller Gerichtsentscheidungen zum Schwerbehindertenrecht"

Produkt-Nr.
Q04-0007
Produkttitel:
Neu gewählt - was nun?! Teil 2: Auffrischung- und Aufbauseminar - Vertiefung anhand praktischer Anwendungsfälle und aktueller Gerichtsentscheidungen zum Schwerbehindertenrecht
Veranstaltungstyp:
Veranstaltung
Dauer:
2 Tage
Teilnehmer max.:
18
Kurz zusammengefasst

Das Seminar ist eine erforderliche Schulungsveranstaltung für Vertrauenspersonen schwerbehinderter Beschäftigter und ihre StellvertreterInnen nach § 179 Abs. 4, Satz 3 i.V.m. Abs. 8, Satz 1 SGB IX und für Personalratsmitglieder nach § 41 Abs. 1 LPersVG

Ihr Nutzen

Die Teilnehmenden sollen

  • nach den ersten Erfahrungen ihrer Wahl zur Vertrauensperson bzw. zum stellvertretenden Mitglied der Schwerbehindertenvertretung ihre Rechte und Pflichten anhand von praktischen Fällen des Teil 3 SGB IX erweitern,
  • praktische Einzelfälle aus der Rechtsprechung zum SGB IX der Arbeits- und Verwaltungsgerichte verstehen und umsetzen,
  • die rechtlichen Entscheidungs- und Beratungsgrundlagen bei der täglichen Arbeit umsetzen und
  • die ihnen gesetzlich obliegenden Aufgaben rechtsicher wahrnehmen können.
Zielgruppe
  • Vertrauenspersonen schwerbehinderter Beschäftigten und ihre StellvertreterInnen
  • Personalvertretungen und Ersatzmitglieder
    – ohne gewählte Vertrauenspersonen
    schwerbehinderter Beschäftigten 
  • Inklusionsbeauftragte der Sparkassen
  • Personalverantwortliche
  • Personalrat
Inhalt

Teil 2: Wissensvertiefung anhand praktischer Anwendungsfälle und aktueller Gerichtsentscheidungen zum Schwerbehindertenrecht

  • Rechte behinderter Beschäftigter bei den Sparkassen
  • Rechte, Pflichten und Zuständigkeiten der Vertrauenspersonen schwerbehinderter Beschäftigter und ihre StellvertreterInnen
  • Erweiterter Schutz durch das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) und das Behindertengleichstellungsgesetz (BBG)
  • Gemeinsame Aufgaben von Schwerbehindertenvertretung und Arbeitgeber
    • Auswahlverfahren rechtssicher begleiten
    • Personelle Einzelmaßnahmen
    • Bewerbungen,
    • Personalauswahl,
    • Personaleinsatz,
    • Änderung der Arbeitsbedingungen und
    • Beendigung von Arbeitsverhältnissen schwerbehinderter Menschen
  • Ablauf und Probleme des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
  • Inhalte und Vorgehensweise zum Abschluss von Inklusionsvereinbarungen
  • Behandlung von Einzelfragen von allgemeinem Interesse
Hinweise
  • Die Veranstaltung ist auch als Inhouse-Seminar/Webinar buchbar
  • Wir behalten uns vor, die Veranstaltung digital/hybrid durchzuführen, sollten die Corona Maßnahmen es erforderlich machen.
  • Teil 1 und Teil 2 sind unabhängig voneinander buchbar.
  • Termin für Teil 1: 07. und 08.12.2022 
Auskünfte
Akademie: Organisation

Laura Scholz

Sparkassenverband Rheinland-Pfalz
06131 145-388
laura.scholz@sv-rlp.de

Akademie: Konzeption

Katherine Kekelidze

Sparkassenverband Rheinland-Pfalz
06131 145-375
katherine.kekelidze@sv-rlp.de

Verband: Inhalt

Dietmar Schmitz

Sparkassenverband Rheinland-Pfalz
06131 145-316
dietmar.schmitz@sv-rlp.de

Gerne beantworten wir Ihre Fragen.

Diese Bildungsprodukte könnten Sie auch interessieren

Ähnliche Produkte im Bildungskatalog

  • 14
    Beauftragtenwesen
    Schwerbehindertenvertreter
Zuletzt gesehen
  • Q01-0015
    2 Tage
    Organisatorische Grundlagen für Informationssicherheitsbeauftragte

    Unser Veranstaltungsangebot dient der systematischen Vermittlung und Aktualisierung des notwendigen Wissens für Informationssicherheitsbeauftragte sowie für Mitarbeiter*innen mit vergleichbaren Aufgaben (IT-Revision, IT-Verantwortliche). Der Ablauf des Seminars richtet sich nach der Konzeptstruktur des Sicheren IT-Betriebes des SIZ. Es wird mit der aktuellen Version des SITB gearbeitet.

  • Q07-0011
    1 Tag
    Wertpapier-Compliance: Fokus Aufsichtsrecht 2026

    Das Standortfördergesetz, das im Februar 2026 in Kraft getreten ist, sieht eine regelmäßige Aktualisierung der Sachkunde für Compliance-Beauftragte vor. Nach § 18 Abs. 1 Satz 2 WpDVerOV hat der Compliance-Beauftragte die erforderliche Sachkunde nach Satz 1 kontinuierlich zu wahren und anhand geeigneter Fortbildungsmaßnahmen regelmäßig auf den neuesten Stand zu bringen. Problem: die Normenflut im europäischen und deutschen Kapitalmarktrecht nimmt stetig zu. Darüber hinaus erscheinen fortlaufende neue Äußerungen der Aufsichtsbehörden (z. B. ESMA, BaFin), die in der Praxis zu beachten sind. Diese andauernde Entwicklung stellt die Compliance-Verantwortlichen vor erhebliche Herausforderungen. Genau an dieser Schnittstelle knüpft das neue Seminar „Wertpapier-Compliance: Fokus Aufsichtsrecht 2026“ an.  Denn der konstante Anstieg der Komplexität europäischer und nationaler aufsichtsrechtlicher Rechtsstandards vergrößern den rechtssicheren Informationsbedarf der Wertpapier-Compliance-Beauftragten in den Kreditinstituten. 

  • Q01-0024
    5 Tage
    Grundlagen für neue Informationssicherheitsbeauftragte

    Für die erfolgreiche Übernahme der komplexen Funktion „Informationssicherheits-Beauftragter (m/w/d)“ sind einige fachliche Inhalte und Kompetenzen erforderlich. Mit diesem Seminar für Einsteiger:innen werden dazu die methodischen Grundlagen vermittelt, mit denen sie sich des Themas annehmen können.

  • Q01-0025
    1 Tag
    Vorbereitung auf eine IT-Prüfung nach §44 KWG

    Steht eine IT-Prüfung nach §44 KWG an, ist eine gute Vorbereitung notwendig. In unserer Veranstaltung erhalten Sie die notwendigen Kenntnisse und Informationen. So können Sie Feststellungen vermeiden oder zumindest auf ein Minimum reduzieren.