Webinar "Werteorientierte Führung"

• Klare Orientierung: Du erhältst ein greifbares Werte-Framework, das deine tägliche Führung unterstützt.
• Handlungs-Werkzeuge: Praxisnahe Impulse, Übungen und Reflexionsfragen lassen dich Werte sofort im Team leben.
• Stärkeres Employer Branding: Durch ein überzeugendes Arbeitgeberversprechen gewinnst du neue Talente und bindest bestehende Mitarbeitende.
• Selbstbewusste Kommunikation: Du lernst, Werte authentisch zu vermitteln, Dialoge zu ermöglichen und Widerstände empathisch zu begegnen.

Nutze das WBT, um deine Führungsrolle zu stärken, die Sparkasse als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren und gemeinsam mit deinem Team eine gelebte Werte-Kultur zu schaffen.

Das WBT gliedert sich in drei kompakte Kapitel:

Werte wirken!

1. Unsere Arbeitgebermarke – was uns besonders macht
Was unsere Werte mit unserer Positionierung als Arbeitgeberin zu tun haben – und wie sie im Alltag erlebbar werden.

• Eine starke Gruppe - machen wir sie noch stärker
• Unser Arbeitgeberversprechen
• Unsere Werte
• Das Projekt "Interne Verankerung der Arbeitgeberpositionierung"
• Verzahnung mit der Geschäftsstrategie
  
  

2. Deine Rolle im Wandel – Kulturgestaltung beginnt bei Führung
Welche Verantwortung du als Führungskraft und als Wertebotschafter:in hast – und wie du wirksam und werteorientiert gestalten kannst.

• Deine Rolle als Wertebotschafter:in
• Deine Rolle als Vorbild und Kulturgestalter:in
• Dein Zusammenspiel mit den Botschafter:innen | S-Voices
  
  

3. Deine Rolle in der Kommunikation – Werte erlebbar machen
Wie du über Werte sprichst, Dialoge ermöglichst und Mitarbeitende glaubwürdig und partizipativ mitnimmst – auch bei Fragen oder Widerstand.

• Werte sichtbar machen - Als Führungskraft bewusst kommunizieren
• Mitarbeiter:innen partizipativ mitnehmen - zuhören, klären, einbeziehen
• Mit Widerstand umgehen - empathisch, klar und verbindlich
  
  

In jedem Kapitel erwarten dich konkrete Impulse, praxisnahe Übungen und Reflexionsfragen, die du direkt in deinen Führungsalltag übertragen kannst.

Veränderung benötigt Haltung – und Menschen, die diese Haltung als Vorbilder erlebbar machen. Dieses WBT ist ein erster Schritt, um gemeinsam Orientierung, Identifikation und Dialog zu stärken.

Hinweis:

Auf das WBT erhalten Sie im Rahmen des Projektes "Werteorientierte Führung" kostenfrei Zugriff. Kommen Sie für eine Freischaltung gerne auf uns zu! 

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